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  三个月飞逝而过，分班考试也顺利进行。虽然一定程度上也会考虑学生的意愿，但是主要还是看成绩。

  现在他们的主要任务是抓紧时间提高整体的实力，可没有那么多精力去兼顾个人兴爱好。

  不过阿妩也不禁止他们自学，有能耐让主讲老师同意蹭课的也可以选修。

  不过这种选修生，学校就不免费提供材料练手了。他们可以选择自备或者从学校租借。

  学生里有不少二代，都有钱的很，对学校来说也算是一条不错的开源节流的方法。

  阿妩本来定的是五年一届，没想到第一届学生的修炼度比她想象中的要快很多，第二年就6续有人筑基，她按照整体度调整了时间，最后定为三年一届。

  第一届学生毕业后，阿妩亲自送他们回到联邦。

  这三年，联邦也做了很多的努力，原本名存实亡的星际联盟重组建，整个星际的凝聚力大大增强。

  照这么展下去，阿妩觉得离实现自己的目标不远了&he11ip;&he11ip;

  第88章广告

  接收了一批的学员，十位老师教起来都驾轻就熟了。唯一的问题就是，其中一位元婴期突破到了化神期，需要一段时间来巩固修为，短期内可能没有办法正常教学了。

  阿妩也不是那种只会剥削员工的黑心资本家，自然不会非要他接着上课。

  这位老师缺的课程让别的老师顶上就是了，这会儿的学生还不是很多，老师们还是忙的过来的。

  不过这件事也给她敲响了警钟，学校里的老师确实太少了。现在只有一个老师有事，还可以叫别的老师顶上，万一哪一天两三个老师都有事呢？

  到时候学校里面有老师上课，岂不是要乱套了？

  而且前面两届算是试水，所以人数偏少，以后的学生可就不是这么少了。

  阿妩觉得再招几个老师这事儿迫在眉睫。

  招聘对象自然还是以散修为主，虽然有契约做保障，但是学校里秘密太多，最好还是不要招聘那些背景复杂的修士。

  上次招聘的几位老师就很好，品行可，工作态度也认真，修行天赋也不错，尤其是现在就已经突破化神的那位，以后说不定还能成为学校的靠山。

  正所谓肥水不流外人田，阿妩找到几位老师，道明自己的来意：&1dquo;我想要再招聘几位老师，不知道各位前辈有没有什么相熟的亲朋好友愿意前来应聘，要求和待遇都和之前一样！”

  几位老师面面相觑，他们确实感觉到了肩上的担子渐渐加重，如果能再招几位老师过来，为他们分担分担自然是最好不过的。