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第40章 最年轻副科长（第1页）

接下来的一段时间，梁守城依旧忙得不可开交。

村里有两件大事：

第一，五十亩林地种植青芥茶的事，怎么种植青芥茶，村民们都有自己的经验了，梁守城需要做的就是统筹安排，如何实现集体管理，集体受益。

第二，村庄改造项目已经开始实施了，梁守城要拿出时间跟踪施工现场，因为他知道村庄改造是个油水工程，欺负村民不懂，偷工减料的事很常见。

至于鸡毛蒜皮、家长里短的事清梁村几乎没有。

如果不是他自己找事，基本上也没什么事。事实证明，事确实都是自己直接或间接找的。

晚上有时间，梁守城就查看父亲梁友民工作的记录。

十二年前，梁友民在市委组织部青年干部考核科任副科长，负责主要业务，青年干部考核认定的意见，他是第一关，同时也是最得罪人的一关。

梁友民为人刚正，工作一丝不苟，任何后门都无法在他这里打开，好就是好，坏就是坏，他提的意见犀利中肯。

市委组织部也是鉴于他这样的工作作风，才把这么棘手的岗位交给他，只是，领导想提拔的人他的意见不好使，领导不想提拔的人他的意见就成了背锅的，也就是说，他的意见对整个青年干部体系来说并不重要，要命的是，梁友民认为自己的工作很重要。所以，梁友民在工作中没有犯过错误，但却得罪了不少人。

梁守城就是要从父亲的工作记录找到他得罪过的那些人，了解那些人这十二年的经历以及工作生活现状，从中梳理他们与刘钧泽的关系，希望能通过这些蛛丝马迹为调查父母的死是意外还是他杀提供帮助。

他把梁友民提出“建议不予晋升”意见的所有青年干部名单单独整理出来，共有五十三人。

梁守城看着长长的名单，摇头苦笑。

“爸啊，您这是给自己挖了五十三个坑啊！五十三个坑啊！您连累我妈掉到哪个坑里了？”

这五十三个名字，他一个也不熟悉。

于是，他把这些名字给了张坤庭，希望张坤庭能帮他调查这些人的资料，比如这十二年的工作经历、社会关系、生活现状等等。

梁守城也不知道为什么，现在就信任张坤庭。

名单过去没多久，张坤庭打来电话。

“梁守城，你把我当什么了？你的工具人吗？你一个最底层的副科三番五次安排我一个正处级干部干活，你怎么想的？我是不是太给你脸了？”

被劈头盖脸一通训，梁守城毫无脾气，没办法，官高一级压死人，要想继续往上爬，是老虎也得趴着，没有一个高官是靠叫嚣上去的。

“张叔，您和我爸不是好友吗？”

“打住，少套近乎，我和你爸只是普通同事关系，叫张部长。”

“行，张部长，您得帮我这个忙啊！除了您，我现在谁都不相信！刘钧泽把我弄到清梁村还不算完，还给我使绊子！他曾经还是我爸的同窗好友，您说我还能相信谁？”

电话里沉默了许久，张坤庭叹了口气。

“那行吧，我帮你调查这些人的资料，你自己也小心点，一次不成，刘钧泽还会继续的，清梁村事不多，只要细心，应该可以留意到他会从哪里下手。”

“嗯，我会注意的，谢谢张部长。”