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第53章 店铺管理和员工计划（第2页）

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霸刀霸刀天在店里亲自到场。张栋现在要么在公司，要么去采购原材料，这样会很难在弥敦道那边进行视察。我认为最好重选一个店长，毕竟通常员工的表现需要由店长记录。”

李国豪问道：“阿栋，你是否愿意担任店长，还是更倾向于继续担任采购经理？”

张栋回答：“我还是更愿意担任采购经理。我不太喜欢一直待在店里，感觉很无。”

实际上，张栋只有不到二十岁，自然没有心情一直待在同一个地方。

李国豪继续问：“那好吧，你有没有建议弥敦道店的店长人选？”

张栋提议：“汪姐怎么样？她负责任，工作勤勉，家就在附近。如果有休假或急需时，她也能迅到店。她对店内情况了解比我更多，我认为她是最合适的人选。”

李国豪笑着说：“你知道的，人家对店里的情况了解很多呢。”

张栋回应：“呵呵，最近一直忙于协助您处理公司事务，没有太多时间待在店里。”

李国豪决定：“好的，那就暂定汪姐为弥敦道店的店长吧。李经理，你有其他建议吗？”

李强摇摇头：“我暂时没有建议。最近一直忙于筹备公司事务，对店铺员工的情况不是很了解。”……

李强摇摇头：“我暂时没有建议。最近一直忙于筹备公司事务，对店铺员工的情况不是很了解。”

李国豪同意：“好的，那就确定汪姐为弥敦道店的店长。接下来是旺角店，阿栋，你有没有人选建议？”

张栋考虑了一下，然后摇头：“目前没有合适的人选，虽然有一些老员工，但除了孙大富和汪姐，其他人都或多或少存在问题。”

李强提议：“不如进行选举吧。”

张栋和李国豪同时询问：“选举？”

李强解释说：“对，差不多就是这个意思。在三家店内布通告，宣布旺角店需要一名店长。员工中进行选择，除了试用期员工外，都有机会成为店长。”

李国豪建议：“好主意，我们之前不是打算设立几个小组长吗？这次可以一并考虑。”

李强赞同：“好的，这也能激励员工，让他们明白只要付出努力，就有机会升职。”

谈到这，李国豪的生活也有所改变。自从开了公司后，他的日常生活变得较为宁静，每天都在公司和漫画出版社之间忙碌来回，没多少琐事可以打扰他的宁静，可以随心所欲地四处走走。

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本章完