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第66章（第2页）

陈书逸今天勤快得很，四?个冷盘六个热菜，摆了?满满一桌，端着酒杯把俞延飞喝得那叫一个高兴。

“说正事。”李子眼见?飞飞喝得上脸手舞足蹈，猛地在桌下踢陈书逸腿，轻声提醒他再喝下去就该多了?，速速扯回要紧事。

陈书逸扭头对李子笑笑，示意他接收到信号，这就开始。

“俞总最近在集团感觉如何，不比在苏市转诊中?心快活吧。”

“老兄我是真佩服你?，集团不是人待的，熬死了?，日子不好过。”

曼德这几年?正是转型升级关键时刻，华东区竞争企业多又杂，一纸调令，俞延飞从技术升管理，开疆辟土要管的事必然是细碎。

“主要是上面那几个老顽固，这次新总裁上任，改革的步子大，闪着他们腰了?。”

“那几个老东西为难你?了?？”陈书逸说罢轻笑一声，他原以为市场部刚分下来，还是个闲差，俞延飞能躲开不少。

“还行吧，跟你?比，我还算轻松的。”

俞延飞这几个月才知道，陈书逸在集团处境真是艰难，运营掌握着集团命脉，既要成绩要方?向?还不能出格，几乎是踩着边界线拼命。

大老板刚登基，江山还不稳，几股势力暗流涌动。

李子听至此抬起头，她并不熟知陈书逸在曼德高层的工作?，他几乎只展现在医院的日常，关于集团的事，也就是时常她半夜起床，看到他还在书房加班，偶尔望着窗外发呆，然后又回到电脑前。

他几乎不提起，但是这半年陈书逸出差明显变多，恐怕也和曼德动荡的局势又关。

“没事，习惯就好，大老板在怕什么。”

他见?李子眼神闪烁几次，忙换开话题。

“对了?，飞飞，有个事想请教你?。”

陈书逸和李子大致把徐知南基地情况说了?一通，现下最关键的是：徐知南需要的不是一次性?地帮助，而是如何合理长远地解决根本原因，能够自给自足救助基地日常开销。

“徐知南基地现在有多少人手？”俞延飞问。

“全职有五个，社会?志愿者差不多有五十人左右，每周不定期来。现在她们纯靠社会?捐赠和少量补贴，不稳定，一旦有大型救援或者医疗，难以支付。”

李子和徐知南深聊过现在具体困境，她打心眼为基地着急，那么多小狗小猫等着吃饭，靠一个人的力量维持不了?多久。

俞延飞思考片刻。

“我有不少供应商渠道，不知道徐知南愿不愿意直播，给供应商做做广告，顺便也可?以带货。”

李子之前也考虑过这个问题，她同徐知南商量过，她对起号流程熟悉，搭建起来不难。

“我和曼德其他在宁市的医院，提过医疗救助的事，大家反馈也比较正向?。如果能够支付基础费用，我们可?以最低价格，提供基地定期医疗和救助项目的r（catchneuterreturn是一种取代安乐死和减少流浪猫犬数量的人道管理方?法，tnr藉由施以绝育手术，使之无法繁殖。）支持。”

陈书逸说完，俞延飞又想到基地领养的事。

“还有，妹夫，我这边有几个大型商场的熟人，每年?不是都?要做宠物主题活动，可?以试试做几次领养日，把最大展位给徐知南不就行了?，根源解决领养问题，良性?循环。”