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第30节（第3页）

“您想找个合适的人帮您的忙？我觉得您可以慢慢找，您对这一行业了解比我深，不拘什么，第一条人品要好，别的都在其次。”

全庸怕什么呢？他怕薛琳把手伸进来管，薛琳现在除了偶尔他拿不定主意的时候帮着拍板，决定一些诛如搬家，设备更新之类的事，具体业务大撒手，实际上出版社业务繁杂，不是一个外行能明白的，现在看薛琳完全没那个心思，也就放心了，“我有一个老同事，他现在的杂志是国办的，但也开始自付盈亏了，您知道的，那些个杂志读者群就那样，不死不活的，他还年轻，想出来做点事。”

“行，您看着办，决定了人选有时间咱们吃个饭认识一下。”

薛琳跟全庸告别了，这才开着车回到家里。

到家里又是一声叹息，钟点工正在用普通的抹布擦桌子，问题是这个抹布薛琳明确的告诉过她是厨房用的。

强压下火气之后，薛琳把钟点工叫了过来，“大姐，你在我这里做了有一周了吧？”

“嗯。”钟点工没吭气，只不过把抹布向后藏了藏。

“我之前明确的说过，我没有过高的要求，在家吃饭也少，只要求卫生达到一定的标准，您是怎么做的呢？”

“我不干了不行吗？”钟点工直接把抹布摔了，“整天事儿真多。”

薛琳张了张嘴又把嘴闭上了，对这种她这个主人家还没说话呢，就发脾气要走人的钟点工她能说什么呢？钟点工赚得多，从来不缺活干，有脾气也正常，但这态度也实在让人憋气，可惜这时候不能给她打差评，“既然您不想干了我也不挽留了，到时候结工资吧。”

送走了钟点工，薛琳躺在沙发上自己运了半天的气，这是些什么事儿啊，在外面忙了一天想回家安静的呆一会儿，就遇上这么个棒槌，生完气还得起来自己收拾屋子，零碎东西丢没丢不知道，值钱的东西她早按前世的习惯锁保险柜里了，她比较心疼自己的实木家俱，没个可靠的人保养怎么办？

请保姆？她虽然目前常驻帝京，未来肯定免不了到处走，请保姆就是把家给保姆住，自己还要付工资，关键是人品不敢保证，到时候她十天半个月不回家，回家一看屋子被人搬空了怎么办？

擦完了家俱，薛琳躺在地板上连生气的劲儿都没有了，上辈子她就没这些麻烦事儿，家里的家政人员全都是沈樾的家政公司派出的，工作能力不差人品也算可靠，除了给沈樾当耳报神之外没别的毛病。

说起来当年替沈樾主管家政公司的人叫什么来着？

薛琳一直想不起来了，索性给春丽姐打了个电话，“喂？大姐，帮帮忙啊，我想请个可靠点的保姆或钟点工。”

“我还想请一个呢，我都把我妈家的保姆挖来了，我妈都快跟我绝交了。”春丽说道，“你老家有没有亲戚啊？实在不行请个亲戚来吧，总比外人强点。”

亲戚？可靠，干静，事儿少，关键是不会把主人家的话到处乱传，薛琳一直没找老家那边的人就是顾及这一点，隐私什么的在老家那边不存在的，一家出了事全村、全镇街知巷闻才是常态。

“系统，家政服务类人才。”

“启动家政服务类人才探索雷达。”系统差点儿没哭，有他这样闲的系统吗？什么事都让宿主一个人干了，平时一直被无视，只有在这种时候才被想起来。

“共发现一万六千名家政人才。”

“目前需要工作，比较适合我的。”这么大的城市才一万六千名家政人才？缺口太大了。

“王金玲，女，三十八岁，原纺织厂女工，目前失业在家，丈夫……”系统报出具体参数。

“她没有相关经验？”

“有的话不会现在还没有工作。”

薛琳是了解帝京人的，做为一名帝京人，之前还是一名光荣的工人，变成一个“伺候人”的钟点工落差不是一般的大，光是心理建设就需要时间。说起来最残酷的下岗潮到来了啊，将会有很多劳动力被“释放”到市场上。“怎么样能遇见她。”

“她和丈夫每天上午八点准时到人才市场找工作。”

第43章资源整合（一）

帝京的人才交流中心什么样呢？薛琳两辈子第一次来，第一感觉就是眼晕，到处都是人，里里外外都是人，甚至外面的人比里面的人还多。

求职的人远比招聘的人多，不管出了多少公告说外面的招聘很多是黑招聘并不可靠，一样是有一个人举起招聘的牌子，马上就能聚拢起无数的人围堵。

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