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第113节（第2页）

那个家伙将腿放下，然后跟王志和打电话，然后很快就毕恭毕敬起来：“水总，对不起，不知您的光临，请坐，我叫王钊，是这边超市的负责人。”

水向东听见他姓王，估摸着他是王志和的什么亲戚，便说：“我不坐了，赶紧将人都叫过来，开会！”

“好，好！”王钊赶紧跑到广播室去发通知。

过了十五分钟，才有各部门主管领班陆陆续续赶到，大家都一脸松散的样子，似乎还挺不情愿的，一脸“怎么又开会”的表情。

水向东和倪晖都穿得非常休闲，就像两个学生仔，大家都没把他们放在眼里。没等王钊开口，水向东咳了一声，说：“给大家自我介绍一下，我是新上任的公司总经理，水向东。这位是倪晖，公司最大的股东，陈丽萍董事长的儿子。”

然后所有人都不说话了，脸色一凛，不自觉地挺直了腰。水向东说：“陈董事长近几年移民出国，在国内的时间很少，公司的所有事宜都交由王副总一人打理，王副总日理万机，没时间拨冗到第一现场来超市进行购物体验，所以我就和倪董替他过来看看。我现在想听听大家的一些意见和工作汇报，畅所欲言谈一谈就好，不必拘泥，也不必在乎尊卑长幼，有问题直接说，比如你觉得工资待遇、奖励机制等问题，都可以说。还有你工作中发现的问题以及对超市有什么好的建议，都可以畅所欲言。”

一时间，大家低下头，垂下眼帘不做声。水向东等了三分钟，没有一个人开口，水向东说：“那大家的意思，就是对超市目前的现状很满意对不对？”

还是没有人出声，水向东冷笑一声说：“好，你们很满意，那我就来说说我不满意的地方吧。我来超市前后时间不超过十五分钟，我已经发现了如下问题：停车场收费，这是谁的主意？电梯坏了三天无人维修，这是谁的责任？商品过期没有下架，这是谁的问题？货架上的东西胡乱摆放，没有归置到位，这该谁去负责？导购员懒散松懈，无人约束，这是谁的职责？你们都把公司当成混饭吃的地方是吧？混吃等死，等超市关门大吉，然后你们一哄而散，去别家找工作对吧？”

一群成年人被水向东训得跟孙子一样，低着头说话。倪晖在一旁凉凉地说：“既然大家都不怕失业，反正我也不想管理什么公司，把公司结业掉算了。早就跟我妈说了，把公司给卖了算了，拿着钱在国外过几天逍遥日子，反正一辈子都不愁吃喝。我妈还担心员工失业，我看她的担心完全是多余的，她的员工早就另有打算。”

最底层员工不担心失业，但是管理层的人却绝对会计较失业问题的。王钊在一旁背心都汗湿了，今天出门没查黄历，遇上两个小阎罗，他们怎么就这么悄没声息地跑来巡查了。

水向东说：“王钊经理是吧？王副总是你什么人？”

王钊背心如有针在扎一样，过了好一会儿才说：“王副总是我叔叔。”

水向东冷笑一声：“我发现的这些问题，你平时都注意到了吗？”

王钊低着头不做声，水向东说：“装聋作哑你们都会。现在给我听好了，王经理因为监管不力，暂时停职，副经理是哪一位？”

一个三十几岁的干练女人举起手：“是我。水总，我叫李莉。”

水向东说：“李经理是吧。你暂代经理一职，待遇跟经理级别一样，将公司目前存在的问题都给我整肃一遍，包括员工懒散，业务低迷的情况，该促销就促销，该让利就让利，员工该奖励就奖励，该惩罚的就惩罚。一个月后，要是利润有增加，我给在场的每一位都加薪百分之二十。如果有人不愿意配合工作，可以现在就辞职走人。李经理，你能胜任吗？”

李莉点头：“我一定尽力而为。”