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第96章 展销总结（第1页）

4.9号，正好是周五。

昨天展销已经结束，陈石公司的会计在今天上午时间已经把展销的账目算清。

陈石一天上午都有课，把会议推迟到今天的下午四点半。

下午两点，他来到办公室，查看会计给他的账目数据。

【25天展销，销售额元，其中包括现金15万，货款已经付清；

毛利元。

展销位总支出元

2o个新招兼职学生总工资（轮班）元

1o个原兼职学生总工资（轮班）元

展销期间饮食费用元

展销期间杂费（车费、其它物资采购）3522元

展销期间加班费元

......】

陈石把每条帐目都仔细一遍，自己也大概计算了下。

支出这一块，展位租赁和人工成本是大支出。

展销期间总支出，就达18多万元，这还不算员工的基本工资和奖励。

展销之前，他说的奖励，说过销售额大于2oo万，参与展销的员工每人奖励两千元。

如今销售额达到五百万，这倒令陈石有些意外。

如果真的算的话，参与展销的六个正式员工，应该奖励五千元。

一人奖励五千元，的确有些多。

不过，他说过的话，依然有效。

若给少了，岂不是把自己的话当屁话。

也许这次给少了，但下次再有活动，员工积极性就差了很多。

钱的事情，一定要说明白。

五个室友，每人奖励两千元；

还有经常来帮忙的五个自己学校的兼职女生，都要进行奖励，每人一千五。

其余参与的人员，每人奖励两百元就差不多了。

这些奖励，都是不算入工资。

大概算了下，奖励总支出大概需要元，达到销售额的1%，毛利润的2%多。